Empresa
4Life, considerada pela NEXERA uma das 10 melhores empresas de MMN do Mundo,empresa presente em 108 países com produtos patenteados e exclusivos, com sede nos Estados Unidos em Utah. Em 1998, David Lisonbee, personalidade esta com uma história de sucesso no segmento do mercado de rede, descobriu um produto notável chamado Transfer Factor (Factores de Transferência) com uma capacidade sem precedentes para fortalecer e ordenar o sistema imunológico. David começou a dar-se conta do impacto que este produto poderia ter na saúde das pessoas de todo mundo. Dado que já tinha sido co-fundador de uma companhia de Multinível avaliada em U$200 milhões, David conhecia o poder desse mercado, a maneira de compartilhar produtos com outras pessoas de uma forma individual. Junto com sua esposa Bianca, fundaram a 4Life Research no ano de 1998, com Transfer Factor como o principal Produto.
A 4Life Research baseia-se na crença da singularidade individual, e portanto proporciona uma linha de produtos que fortalece o seu corpo singular. A 4Life tem verdadeiramente algo para cada indivíduo e oferece o começo de uma oportunidade financeira que lhe permite conseguir o sucesso de imediato! Seja ao recém-chegado à indústria, ou seja a alguém já com experiência no Mercado de Rede.
História do Casal
David Lisonbee. É um homem que sabe criar suas próprias oportunidades. Ainda jovem este homem já fazia a diferença. "Eu pintava os muros das casas," conta David. Levando seus pincéis, saia cedinho de casa e limpava e pintava as os muros das casas. Logo, voltava para casa, trocava de roupa e saia pelas mesmas ruas para receber o pagamento. "Trabalhava apenas por doações," explica David. "Pedia aos donos da casa que me dessem o que achavam justo pelo trabalho." Sua esposa, Bianca diz, "David sempre teve o talento de perceber as necessidades dos outros e estava disposto a fazer o que fosse necessário para ajudar ao próximo".
Uma noite, depois de haver trabalhado duro pintando os muros, David tocou uma campainha e o que aconteceu lhe deixou uma recordação indelével. Uma mulher abriu a porta e quando viu o trabalho fino que David fizera em seu muro pediu que aguardasse, entrou em casa. Saiu depois de alguns minutos, colocou-lhe seis dolares em moedas de prata na mão. "Bom trabalho" foi tudo o que disse. David guardou os dólares, ao invés de gastar. Colocou em um lugar onde pudesse ver todos os dias. Eles lembravam que um trabalho bem feito tem recompensas maiores do que apenas dinheiro.
O significado simbólico destas moedas permanece como uma tradição da 4Life até hoje e o trabalho de " Life Rewards" foi desenhado para compensar o esforço, a persistência, o cuidado e a diligência que faz parte de um trabalho bem feito. David ainda tem estes seis dólares. Bianca nunca foi uma pessoa de esperar as coisas acontecerem, ela toma a iniciativa. E por que? Porque Bianca vem de uma família grande de Empresários que trabalham duro.
Neta de Imigrantes Italianos radicados nos Estados Unidos, seus avós vieram no começo de 1900, tinham ouvido dizer que as ruas da América eram de ouro. " Mas o que encontraram foram ruas de barro" conta Bianca com uma risada. Não obstante, seu avô Salvatore Lupo não ficou decepcionado. Com persistência, esforço diário e seu charme italiano, construiu um pequeno comércio com clientes leais. Sua loja se chamava tienda se chamava "The Central Grocery" (mercado central).
Durante os anos da grande depressão econômica, Salvatore ajudou a preservar a dignidade das pessoas que não tinham dinheiro para comprar comida ao oferecer gratuitamente pedaços de queijo que tinham formatos estranhos, argumentando que não podiam ser vendidos devido ao seu aspecto. Mas sabiam eles, que no quarto do fundo, Salvatore era quem cortava os pedaços de queijo naqueles formatos. E que exemplo tirou disso Bianca? Mais que seu talento como empresário, sempre admirado, seu caráter humano.
Ele usava seu sucesso para criar o sucesso dos outros. O respeito de Bianca à atitude de seu avô foi uma grande influência no programa "Life Rewards" da 4Life
